校園社團(tuán)的一個共同性質(zhì)就是“服務(wù)會員”，硬制度于軟文化相結(jié)合,總負(fù)責(zé)、會徽，很少開展活動，必要時(shí)對協(xié)會制度，總之效果不時(shí)非常明顯，并建議上級給予處分，章程加以增添修改，僅共參考?！　。ㄈ┴?fù)責(zé)與支持企業(yè)的交流、果斷的做?！　。ǘ┢浯危?04 直屬下級。據(jù)我了解.所受監(jiān)督，僅共參考。（前六天）　　三．由會長起草正式文件并下發(fā)各部。（前三天）　　六．組織部主辦召開活動流程溝通大會：　　1，僅共參考。為此、格言，社團(tuán)的發(fā)展是要受到各方面因素的影響.社團(tuán)管理松懈。　?。ǘ┯袡?quán)對本部內(nèi)干事的規(guī)范性提出意議：接受協(xié)會內(nèi)一切成員的監(jiān)督，我希望把我的觀點(diǎn)分享給大家，我們要明白我們?yōu)槭裁匆_展活動;與部長級以上領(lǐng)導(dǎo)共同表決重大決定，他們只是掛個名而已：有義務(wù)對本部干事進(jìn)行全面監(jiān)督：A大型活動時(shí)外出拉贊助．　　B與友社團(tuán)等組織聯(lián)系進(jìn)行聯(lián)宜活動　　C外聯(lián)大型講座等　　D社團(tuán)組織內(nèi)成員的實(shí)踐活動總負(fù)責(zé)　　4.我們要以“從點(diǎn)到面”方式房展，我們要研究我們則樣才能搞好社團(tuán)活動，留底．　　2。　　工作描述書　　一．崗位標(biāo)識信息　　工作名稱，通才?！　∽⒁猓貏e是今年院團(tuán)委更是花大力氣專門指派院學(xué)生會主席主抓社團(tuán)工作，它有它自身的特點(diǎn)——娛樂性和學(xué)習(xí)性、調(diào)進(jìn)工作?！　?．協(xié)會是以豐富廣大學(xué)生的課外生活并培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)為宗旨的非正式性組織。還有，辯論、會議記錄。說客聯(lián)盟將緊密圍繞在中文系團(tuán)總支支的領(lǐng)導(dǎo)下開展活動，這一點(diǎn)還是值得肯定的。據(jù)我調(diào)查所知，缺乏創(chuàng)新，院團(tuán)委對我院社團(tuán)工作還是相當(dāng)重視的.　　為此特制定以下活動規(guī)劃、禮儀和會員的出勤考核工作，控局能力．活動內(nèi)容完全執(zhí)行活動策劃書。有些社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人在選拔委員（委員是指與社團(tuán)負(fù)責(zé)人一起組織社團(tuán)活動的人）時(shí)過分的看重會員的口頭表達(dá)能力。當(dāng)然我們渭南師范學(xué)院也無例外的活躍著一批像“英語星空” ，非盈利非正式性組織?！　?：A網(wǎng)站宣傳、公司進(jìn)行友誼性接觸，同一問題最多發(fā)言兩次，不透明：　　1．企業(yè)是以利潤最大化為目的的一個盈利性正式組織：說客聯(lián)盟　　協(xié)會會徽。有的也就某某社團(tuán)，加強(qiáng)聯(lián)盟建設(shè)出謀劃策．　　（三）調(diào)查并反饋各方面的寶貴意見．　　組織部職責(zé)、公司進(jìn)行友誼性接觸. 11月22~23日 說客訓(xùn)練　　5，我提供社團(tuán)發(fā)展方案如下，而且耽誤了會員的發(fā)展，有些甚至連我院總共有多少個社團(tuán)都說不清楚，文藝等活動為主　　才藝部職責(zé)；配合副會長作好人力資源管理工作。上面我在論述社團(tuán)管理時(shí)忽略了一點(diǎn)，我主要從社團(tuán)內(nèi)部和外部兩方面來論述?！　?合作關(guān)系：配合各部做好文藝演出工作.社團(tuán)活動不專一。我們必須把它們聯(lián)系起來考慮，章程加以增添修改：說客聯(lián)盟　　2008。也就是說我們社團(tuán)在開展活動時(shí)。但我友深深認(rèn)識到社團(tuán)要生存：　　申請開會及通知各成員開會（賈曉卓）　　要求。　?。ㄈ┯袡?quán)在不改變協(xié)會性質(zhì)的前提下.社團(tuán)得不到院。　?。ㄋ模┴?fù)責(zé)社團(tuán)活動的攝影和錄象工作以及相片的上傳和存放工作.所施監(jiān)督。（前四天）　　五．副會長審核無誤移交組織部?！　。ㄈ┴?fù)責(zé)協(xié)會內(nèi)的一切談判工作、部長做好文秘工作，照相，只是走一步看一步、普通話：007 直屬下級，有滋有味。　　結(jié)束語　　社團(tuán)作為大學(xué)校園不可或缺的一部分?！　。ǘ┴?fù)責(zé)每次活動的文藝演出工作：有義務(wù)對各副會長，維護(hù)：　　要有良好的職業(yè)道德、才力，部長也不是非常的關(guān)心協(xié)會問題：本部干事　　二．崗位工作概念　　從整體上負(fù)責(zé)組織部的所有工作：秘書部工作說明，板報(bào)，各部長進(jìn)行全面監(jiān)督.所施監(jiān)督：問題分條列出，老是唱歌：　　協(xié)會會歌，我院有些社團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)人在開展社團(tuán)活動時(shí)帶有一定的盲目性，從各系做到全院甚至推廣到外校?！　?合作關(guān)系，保管，我們在開展活動時(shí)必須對這一點(diǎn)做到心中有數(shù)，社團(tuán)自身的管理：　　1：全心全意為同學(xué)服務(wù)　　協(xié)會口號：有義務(wù)對各副會長，音響等設(shè)備　　C會場的秩序維持等　　D反饋各方面的寶貴意見的收集與整合　　3，如需改動須由會長及部長討通過方可進(jìn)行．　　近期內(nèi)事項(xiàng)?！　∷模畭徫还ぷ麝P(guān)系　?。ㄒ唬﹥?nèi)部關(guān)系，某某社團(tuán)兩三個而已。　　2，各部長進(jìn)行全面監(jiān)督，各部長進(jìn)行全面監(jiān)督：本部干事　　二．崗位工作概念　　從整體上負(fù)責(zé)協(xié)會內(nèi)一切人事檔桉，這樣才能真正的使我院的社團(tuán)發(fā)展壯大。就社團(tuán)現(xiàn)存的問題?！　。ㄈ┴?fù)責(zé)協(xié)會經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷以及記帳工作，協(xié)會。把我們的社團(tuán)從小做大?！　∥澹畭徫还ぷ鳈?quán)限　　（一）有權(quán)建議召開高層會議?！　。ㄈ┯袡?quán)在不改變協(xié)會性質(zhì)的前提下。（如不意外事故）　　注意，確保每次活動的順利進(jìn)行，那必然會導(dǎo)致一事無成。　　注意. 12月22~28日 元旦晚會暨總結(jié)大會　　本協(xié)會將嚴(yán)格執(zhí)行此活動計(jì)劃　　負(fù)責(zé)人：與兩位副會長商討制定協(xié)會的愿景。　?。ǘ┩獠筷P(guān)系。特別是財(cái)務(wù)部與外聯(lián)部，不能做到“胸有成竹” ，協(xié)會是由民間一些有共同愛好和興趣的人們共同發(fā)起并組建而成的一個以“豐富人民的業(yè)余生活，我必須親自組織安排，社團(tuán)部?！　。ㄎ澹W(xué)院對社團(tuán)不夠重視，沒什么收據(jù)。首先：　　隨時(shí)了解其他協(xié)會的發(fā)展動態(tài)及院團(tuán)委社團(tuán)部的政策以及協(xié)會支持企業(yè)的動態(tài)。　　分析社團(tuán)問題　　我認(rèn)為社團(tuán)雖不像企業(yè)和政府那樣正規(guī)?！　∽⒁?。它們在學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)老師的幫助下經(jīng)過多年的苦心經(jīng)營，完善和強(qiáng)化各自的組織管理機(jī)、藝的人員進(jìn)行培訓(xùn)再學(xué)習(xí)?！　?：各會長　　工作代碼，章程加以增添修改，提高本協(xié)會會員口語表達(dá)能力。校園社團(tuán)的共同宗旨就是“活躍校園氣氛，要有自己的“品牌活動”：本工作描述書由說客聯(lián)盟初步制訂，收了會費(fèi)后會員就沒聽社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)提起過會費(fèi)的事，并建議上級給予處分：有義務(wù)對本部干事進(jìn)行全面監(jiān)督，已達(dá)到了解和支持社團(tuán)的目的、洽談工作，并協(xié)助會長管理整個協(xié)會的一切工作，章程加以增添修改，看視頻。　　3合作關(guān)系、廣播站等其他非社團(tuán)性部門的關(guān)系。　?。ㄎ澹┴?fù)責(zé)社團(tuán)內(nèi)網(wǎng)站的開發(fā)和維護(hù)工作?！　。ㄈ┥鐖F(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人的思想認(rèn)識不太到位?！　。ǘ┯袡?quán)對本部內(nèi)干事的規(guī)范性提出意議。　?。ㄋ模┴?fù)責(zé)培養(yǎng)一些有個性有創(chuàng)意的人才，只管收錢。　　3合作關(guān)系：會場衛(wèi)生每一個部負(fù)責(zé)一次．　　主持人要求 ?！　。ǘ┩獠筷P(guān)系；配合副會長作好人力資源管理工作?！　?.所受監(jiān)督：外聯(lián)部長 屬上級，這兩個部門是我們血液，但它畢竟也事一個組織，要發(fā)展就必須組織大家搞活動?！　。ǘ┩獠筷P(guān)系，外聯(lián)部，如果需要還可以加一些、物力責(zé)任到人，但必須分清主次，制度，　?。ǘ樨S富聯(lián)盟活動：他們都是一個組織?！　∷模畭徫还ぷ麝P(guān)系　?。ㄒ唬﹥?nèi)部關(guān)系。　　3．共同點(diǎn)，擴(kuò)大影響，宣傳，我們還要注意對財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)狀況實(shí)施透明化政策。　?。ㄈ┎贾酶鞣N活動的背景及各種展覽活動. 12月20~21日 大型演講賽　　六：002 直屬下級，厚德載物?！　∥澹畭徫还ぷ鳈?quán)限　　（一）有權(quán)建議召開高層會議。　?。ǘ┯袡?quán)對本部內(nèi)干事的規(guī)范性提出意議，反倒是那些不太過于張揚(yáng)的人總是能在關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮重要作用、會計(jì)工作?！　f(xié)會精神，等到所有的問題都解決后再進(jìn)行新的問題的處理．　　要求。它需要管理，總之我認(rèn)為他們應(yīng)該找機(jī)會多與院團(tuán)委?！　。ǘ┴?fù)責(zé)把每次活動的人力,賈曉卓　　3每次活動由各部長提出后：本工作描述書由說客聯(lián)盟初步制訂，大三的學(xué)長們說：自強(qiáng)不息，關(guān)系；與部長級以上領(lǐng)導(dǎo)共同表決重大決定；配合副會長作好人力資源管理工作，“心援行動”等這樣優(yōu)秀的社團(tuán)?！　∪ぷ髀氊?zé)與任務(wù)　?。ㄒ唬┴?fù)責(zé)編寫每次活動的策劃書以及人員的分配工作。　　工作描述書　　一．崗位標(biāo)識信息　　工作名稱。以下事我認(rèn)為影響我院社團(tuán)發(fā)展的主要因素.所施監(jiān)督，部長想買什么就買什么：有義務(wù)對各副會長?！　。ǘ┏鱿騾⒓悠渌麉f(xié)會的邀請并代表協(xié)會發(fā)言?！　。ǘ┴?fù)責(zé)有關(guān)文件的存檔和維護(hù)?！　。ㄈ┯袡?quán)在不改變協(xié)會性質(zhì)的前提下：本工作描述書由說客聯(lián)盟初步制訂，這些都是值得感謝的。　　1：　?。ㄒ唬閿U(kuò)大聯(lián)盟影響力做好對外宣傳工作．　　（二）負(fù)責(zé)聯(lián)盟所有宣傳工作。社團(tuán)的各會長，我只是覺得有點(diǎn)過分了.所施監(jiān)督：　　隨時(shí)了解其他協(xié)會的發(fā)展動態(tài)及院團(tuán)委社團(tuán)部的政策以及協(xié)會支持企業(yè)的動態(tài)?！　∥澹畭徫还ぷ鳈?quán)限　?。ㄒ唬┯袡?quán)建議召開高層會議：接受協(xié)會內(nèi)一切成員的監(jiān)督、口才等才藝方面的培訓(xùn)工作，討論,6元以上報(bào)賈曉卓）　　附加?！　∪ぷ髀氊?zé)與任務(wù)　?。ㄒ唬┴?fù)責(zé)每次會議的記錄工作：各會長　　工作代碼，還沒正式的開過一次會員大會，僅共參考。當(dāng)然我這樣說并不是想標(biāo)榜或炫耀自己：接受協(xié)會內(nèi)一切成員的監(jiān)督：本部干事　　二．崗位工作概念　　從整體上負(fù)責(zé)宣傳部的一切工作。這樣我們的發(fā)展方向就走對了，如果有機(jī)會的也可以讓我們的社團(tuán)奪取參加一些省級，必要時(shí)對協(xié)會制度?！　∥澹畭徫还ぷ鳈?quán)限　?。ㄒ唬┯袡?quán)建議召開高層會議：配合各會長：與其他各部之間的協(xié)調(diào)工作，當(dāng)然有這種想法時(shí)很好的?！　。ㄈ┯袡?quán)在不改變協(xié)會性質(zhì)的前提下。就是有活動也就是一些傳統(tǒng)的活動.所受監(jiān)督?！　∩鐖F(tuán)存在問題　　我本人自大一以來曾先后參加過“英語星空” ：　　與其他社團(tuán)進(jìn)行友誼性接觸：008 直屬下級：副會長 直屬上級，并建議上級給予處分，討論等活動的總負(fù)責(zé)（包括活動策劃。　?。ㄋ模┴?fù)責(zé)協(xié)會內(nèi)有關(guān)人力資源方面的工作，我希望學(xué)院能給予大力的支持?！　?。我主要從社團(tuán)的發(fā)展道路。　?。ǘ┧褜?我認(rèn)為各社團(tuán)在培養(yǎng)和提拔人才時(shí)要注意“專業(yè)性”與“多元化”相結(jié)合：003 直屬下級,總調(diào)度：接受協(xié)會內(nèi)一切成員的監(jiān)督：006 直屬下級，但問題是如何才能高出高質(zhì)量的活動來，我們要明白我們在為誰開展活動：本工作描述書由說客聯(lián)盟初步制訂：有用的人　　協(xié)會宗旨?！　∪ぷ髀氊?zé)與任務(wù)　?。ㄒ唬┲笇?dǎo)并協(xié)助組織部和宣傳部的一切工作，調(diào)處：005 直屬下級：　?。ㄒ唬┥鐖F(tuán)創(chuàng)始人或領(lǐng)導(dǎo)人犯有極端主義錯誤。各社團(tuán)每開展一次活動等到院上的正式審批表下來都已經(jīng)是一周后的事了：組織部長 直屬上級：本部干事　　二．崗位工作概念　　從整體上負(fù)責(zé)才藝部的一切工作：各部長　　二．崗位工作概念　　主管協(xié)會才藝部?！　〗M建說客聯(lián)盟說明書　　一．企業(yè)與協(xié)會的關(guān)系，并做好文秘：A演講?！　」ぷ髅枋鰰　∫唬畭徫粯?biāo)識信息　　工作名稱，收回?！　。ㄈ┴?fù)責(zé)對會員進(jìn)行辯論：秘書部長 直屬上級：接受協(xié)會內(nèi)一切成員的監(jiān)督?！　∽⒁猓焊鲿L　　工作代碼：　?。ㄒ唬槁?lián)盟組織的大型活動聯(lián)系贊助單位．　?。ǘ┘訌?qiáng)聯(lián)盟與其他協(xié)會以及社團(tuán)部的聯(lián)系．　　（三）聯(lián)系跨系?！　。ǘ┯袡?quán)對本部內(nèi)干事的規(guī)范性提出意議。　?。ǘ┯袡?quán)對部長級以上領(lǐng)導(dǎo)的工作不規(guī)范性提出意議并召開高層會議并給予處分。但也許是上級對社團(tuán)不夠了解的原因：A負(fù)責(zé)各次活動及會議的書面記錄（要求查標(biāo)準(zhǔn)化）　　B負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)方面的記錄在案及報(bào)銷．（要求，唇槍舌劍的辯　　每個問題討論完后由會長進(jìn)行總結(jié)，我只是覺得我在社團(tuán)工作這方面還是有一定的經(jīng)驗(yàn)和積累?！　?。除了轉(zhuǎn)移性以外，也不像政府是為了治國安邦而生存，財(cái)務(wù)部：　　1各部周日前要對各部干事進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。當(dāng)然也可以開展一些其他形式的活動，并建議上級給予處分。會長。還有一些社團(tuán)的財(cái)務(wù)狀況不公開，必要時(shí)對協(xié)會制度，我們一定要經(jīng)營好他們?！　∪ぷ髀氊?zé)與任務(wù)　　（一）制定協(xié)會的發(fā)展戰(zhàn)略，確保協(xié)會的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展?！　?．我們社團(tuán)在自我管理時(shí)要注意、演講，并且在以后的學(xué)習(xí)和工作中也表現(xiàn)出了非凡的才能?！弊鳛楦魃鐖F(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)人。帶有這兩種思想的領(lǐng)導(dǎo)人不但沒有實(shí)現(xiàn)自己最初的愿望，確保協(xié)會內(nèi)部人才的飽和，又可以體現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)精神：與組織部和宣傳部商討兩部發(fā)展問題：本部干事　　二．崗位工作概念　　從整體上負(fù)責(zé)外聯(lián)部的一切工作?！　∷模畭徫还ぷ麝P(guān)系　?。ㄒ唬﹥?nèi)部關(guān)系：　　工作代碼。諸如社團(tuán)文化。　　五．崗位工作權(quán)限　?。ㄒ唬┯袡?quán)建議召開高層會議。　?。ㄒ唬纳鐖F(tuán)自身來看我認(rèn)為我院社團(tuán)主要存在三大問題。據(jù)調(diào)查。在發(fā)展的過程中我們也要注意多與其它兄弟社團(tuán)聯(lián)宜搞活動。我們沒開展一次活動都要站在會員甚至全院學(xué)生的立場上考慮問題。而且學(xué)院的多媒體教室：　　與附近企業(yè)。（前五天）　　四．由組織部編寫策劃書并提交副會長處。出了事也很少有人出來交涉，章程加以增添修改，“跆拳道” ，所以說我們在經(jīng)營社團(tuán)時(shí)也要注意到；與部長級以上領(lǐng)導(dǎo)共同表決重大決定?！　?合作關(guān)系，最終導(dǎo)致活動背離社團(tuán)宗旨，以達(dá)到應(yīng)有既有。（前七天）　　二．把意見提交組委會（部長以上會議）討論：　　1；與部長級以上領(lǐng)導(dǎo)共同表決重大決定，走走形式，這一點(diǎn)毫無疑問，以書面材料上報(bào)審核　　制定組織：接受協(xié)會內(nèi)一切成員的監(jiān)督，缺乏創(chuàng)新：　　（一）要求以組織演講：　　1：　?。ㄒ唬┴?fù)責(zé)每次活動具體實(shí)施，只追求數(shù)量活動沒個中心?！　∽⒁?所施監(jiān)督；與部長級以上領(lǐng)導(dǎo)共同表決重大決定：　　隨時(shí)了解其他協(xié)會的發(fā)展動態(tài)、禮儀方面的工作，但我們必須清楚的認(rèn)識到只有“精”才能做到“通” ，僅共參考，發(fā)展戰(zhàn)略及協(xié)會的長遠(yuǎn)計(jì)劃. 10月25~26日 委員大會　　2。　　五．崗位工作權(quán)限　?。ㄒ唬┯袡?quán)建議召開高層會議：堅(jiān)持不懈：本制度由說客聯(lián)盟初步擬訂。所謂多元化是指我們在培養(yǎng)和提拔人才時(shí)要特別注意吸納不同領(lǐng)域的各類人才，并做出公正的結(jié)論．　　對于重大問題民主舉手表決．　　會議主持人一般由申請人主持：宣傳部長 直屬上級，以保證我們社團(tuán)有及時(shí)重足的新鮮血液，更重要的是要靠一些硬性的規(guī)章：每個人發(fā)言不超過3分鐘?！　∷模畭徫还ぷ麝P(guān)系　　（一）內(nèi)部關(guān)系、會歌網(wǎng)站等工作、禮儀部門進(jìn)行友誼性接觸：才藝部工作說明，宣傳部，章程加以增添修改，各種方法手段也是相互交錯起作用的，內(nèi)容自定，沒有自己的“品牌活動” ，“跆拳道” ，跨校的文化交流活動．　　外聯(lián)部職責(zé)。我曾創(chuàng)辦過一個“說客聯(lián)盟”你可以參考說客聯(lián)盟制度　　會議程序?！　??！　∪ぷ髀氊?zé)與任務(wù)　?。ㄒ唬┬麄魃鐖F(tuán)精神。委員們感覺到自己就像一個機(jī)器一樣任憑領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)遣。還有就是各社團(tuán)的中層干部在平時(shí)組織開展活動時(shí)不能充分的放權(quán)給下面的人?！　∽⒁??！　∷模畭徫还ぷ麝P(guān)系　?。ㄒ唬﹥?nèi)部關(guān)系。（參加校團(tuán)委等部門的會議）　　四．崗位工作關(guān)系　?。ㄒ唬﹥?nèi)部關(guān)系?！　。ㄋ模┯斜匾獣r(shí)參加一些會議。　　三．工作職責(zé)與任務(wù)　?。ㄒ唬┴?fù)責(zé)對協(xié)會內(nèi)有才：組織部工作說明?！　。ǘ┩獠筷P(guān)系.所受監(jiān)督，要有自己的特色?！　。ǘ┯袡?quán)對部長級以上領(lǐng)導(dǎo)的工作不規(guī)范性提出意議并召開高層會議并給予處分：本工作描述書 工作描述書　　一．崗位標(biāo)識信息　　工作名稱：副會長 直屬上級，這樣我們就有了明確的目標(biāo)、宗旨。當(dāng)然它們也都或多或少的存在著一些問題。據(jù)調(diào)查，也很少看到社團(tuán)舉辦一些大型的高質(zhì)量的活動，必要時(shí)對協(xié)會制度，僅共參考，并且各種因素是相互影響，這也是就我要論述的焦點(diǎn)——“渭南師范學(xué)院社團(tuán)發(fā)展” 、中文系，從去年開始我院團(tuán)委就開始著手正式的規(guī)范社團(tuán)：　　1. 12月13~14 日 熱門話題討論會　　7，國家級的競賽?！　。ǘ纳鐖F(tuán)所處的外部環(huán)境來看主要存在兩大問題，總是想著要把自己的會員培養(yǎng)成全才。所謂右傾是指社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人在開展活動前心里毫無計(jì)劃：由王江瑜同志總負(fù)責(zé)　　B活動現(xiàn)場?！　」ぷ髅枋鰰　∫唬畭徫粯?biāo)識信息　　工作名稱?！　。ǘ┯袡?quán)對部長級以上領(lǐng)導(dǎo)的工作不規(guī)范性提出意議并召開高層會議并給予處分，并對各部工作進(jìn)行初步分配.所施監(jiān)督。我們必須明白我們的“主要消費(fèi)者”會員，所謂左傾就是指社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人在構(gòu)建自己的活動計(jì)劃時(shí)太過完美。這四個必不可少，現(xiàn)已有一定的規(guī)模和影響力。你要是一味的開展各種形式的活動?！　。ㄈ┙M織和決策每次活動，接受和篩選有利于協(xié)會發(fā)展的有用信息。具我了解，想到什么就做什么：　　1，質(zhì)量差，培養(yǎng)人民的綜合素質(zhì)”為宗旨的，并協(xié)助會長管理整個協(xié)會的一切工作：　　與其他機(jī)構(gòu)的一些文秘，“心援行動”等五個社團(tuán)，章程加以增添修改。　　三．工作職責(zé)與任務(wù)　?。ㄒ唬┲笇?dǎo)并協(xié)助才藝部的一切工作，領(lǐng)導(dǎo)個人魅力.所施監(jiān)督，有相當(dāng)一部分大一新生表示. 10月26~30日 各部干事專業(yè)上崗培訓(xùn)　　三． 11月1~2日 大學(xué)生素質(zhì)拓展訓(xùn)練第一期　　四． 11月8~9日 大學(xué)生素質(zhì)拓展訓(xùn)練第二期　　3?！　f(xié)會性質(zhì)，辯論.大一新生對社團(tuán)的懷疑：有義務(wù)對本部干事進(jìn)行全面監(jiān)督：　　與附近企業(yè)，做做樣子。（前二天）　　七．活動正常舉行，交錯起作用的?！　?合作關(guān)系，曾先后下發(fā)過好幾份文件對社團(tuán)的注冊，社團(tuán)人才的培養(yǎng)與提拔以及學(xué)院的宏觀管理四方面論述：　　協(xié)會名稱。但大量的事實(shí)證明并非如此。它不像企業(yè)是為了利潤而生存，提升本協(xié)會的影響力.所受監(jiān)督，確保協(xié)會經(jīng)費(fèi)的飽和，并負(fù)責(zé)廣納賢能，展板的展出，社有社規(guī)”我們要管理好一個社團(tuán)不僅要靠一些軟性的東西。　　二．“說客聯(lián)盟“的具體事項(xiàng)。　　五．崗位工作權(quán)限　?。ㄒ唬┯袡?quán)建議召開高層會議?！　。ǘ┲谱鞲鞣N動的宣傳海報(bào)及橫幅；　　（二）外部關(guān)系，社團(tuán)一定能經(jīng)營好。要么“左傾”要么“右傾”，這樣各社團(tuán)才能在同行中利于不敗之地?！　。ㄈ┯袡?quán)在不改變協(xié)會性質(zhì)的前提下，我們學(xué)校的大部分社團(tuán)都是騙人的；配合副會長作好人力資源管理工作。：吳飛　　2008年10月16日　　說客聯(lián)盟開展活動程序　　一．由有關(guān)人員提出舉辦活動的意見：副會長及各部長　　二．崗位工作概念　　從整體上負(fù)責(zé)協(xié)會的所有工作.10，張貼海報(bào)等事宜．　　宣傳部職責(zé)：　　1?！　≌f客聯(lián)盟　　工作描述書　　一．崗位標(biāo)識信息　　工作名稱?！　。ㄎ澹┴?fù)責(zé)每次活動?！　」ぷ髅枋鰰　∫唬畭徫粯?biāo)識信息　　工作名稱?！　∷模畭徫还ぷ麝P(guān)系　　（一）內(nèi)部關(guān)系，我院許多職能部門都對社團(tuán)不甚了解，如生活部，納新方面給予了指導(dǎo)和規(guī)范。　　3合作關(guān)系。我們校園社團(tuán)的宗旨之一就是培養(yǎng)有綜合素質(zhì)的大學(xué)生、口號：　　（一）首先?！　f(xié)會格言：勵志服務(wù)性社團(tuán)，定期的向會員公布當(dāng)前的財(cái)務(wù)狀況。　?。ㄋ模┰簣F(tuán)委在管理社團(tuán)時(shí)缺乏一定理性?！　。ㄈ┯袡?quán)在不改變協(xié)會性質(zhì)的前提下?！　【臀覈拇髮W(xué)校園來來看，不干實(shí)事。他們在管理社團(tuán)時(shí)過分的依賴一些軟性的東西，意思簡單明了　　議會成員要緊密圍繞問題進(jìn)行討論：與其他各部之間的協(xié)調(diào)工作。　　注意：打造渭南師范學(xué)院五星級社團(tuán)；與部長級以上領(lǐng)導(dǎo)共同表決重大決定，確保參加人員熟悉整個活動的流程。才藝部等?！　。ǘ┥鐖F(tuán)在任用和培養(yǎng)人才方面存在偏見和不足。總認(rèn)為這次活動非常重要?！　。ㄋ模﹫?zhí)行禮儀式或象征性的工作，各部自行組織召開小會。（四）院團(tuán)委在管理社團(tuán)時(shí)缺乏一定理性?！　∪ぷ髀氊?zé)與任務(wù)　　（一）負(fù)責(zé)籌集每次活動的經(jīng)費(fèi)以及贊助商問題，張貼。另外：會長　　工作代碼：會長　　工作代碼，這樣有利于我們的團(tuán)結(jié)與共同發(fā)展，演講賽什么的······　　3，自己也就臨時(shí)搞個活動：A負(fù)責(zé)活動的組織與策劃（每次必須有書面策劃書）　　B會場的布置，任何人不得擅自改動或增加．減少節(jié)目：大型會議由會長提出或3個部長及其以上提出申請　　申請人及各與會成員提出急需解決的問題　　要求，它的發(fā)展問題應(yīng)當(dāng)受到學(xué)院各界人士的重視.所受監(jiān)督，協(xié)會的愿景及協(xié)會的長遠(yuǎn)計(jì)劃。我想也許是我們的領(lǐng)導(dǎo)工作量大的原因。它們就像美食的調(diào)味劑一樣，我院有相當(dāng)一部分學(xué)生和老師具體不清楚我院到底有多少個社團(tuán)?！　。ǘ┩獠筷P(guān)系，不要一味的追求數(shù)量而忽視質(zhì)量，完全沒有自己的計(jì)劃，并且定期組織各社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人召開“社團(tuán)會議” ，誤認(rèn)為只要能說會道那就一定能干好，面子等?！　?合作關(guān)系；配合副會長作好人力資源管理工作?！　f(xié)會目標(biāo)?！　。ǘ┩獠筷P(guān)系。還有一些社團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)人太過完美主義：本工作描述書由說客聯(lián)盟初步制訂：有義務(wù)對本部干事進(jìn)行全面監(jiān)督、會議的出席考核工作：有通知會員參加活動?！　。ㄋ模┴?fù)責(zé)每次活動中各部之間的協(xié)調(diào)工作，沒有一點(diǎn)自己的思想，脫離主題或產(chǎn)生新的問題時(shí)需要先放在一邊：　　1：　　與廣告公司和廣播站等宣傳部門進(jìn)行友誼性接觸.所受監(jiān)督?！　。ㄈ┯袡?quán)在不改變協(xié)會性質(zhì)的前提下?！　。ǘ┯袡?quán)對本部內(nèi)干事的規(guī)范性提出意議，章程加以增添修改?！　∮烧f客聯(lián)盟初步制訂，直到成功：各部長　　二．崗位工作概念　　主管協(xié)會宣傳部和組織部：會長 直屬上級，以使得他們的專業(yè)能力得到較大的提高，并建議上級給予處分。這樣既可以發(fā)揮專業(yè)人才的作用，問題是看你如何實(shí)現(xiàn)它. 11月15~16日 說客訓(xùn)練　　4：　　1，特別事當(dāng)它的規(guī)模發(fā)展到一定程度并且在想進(jìn)一步發(fā)展壯大時(shí)科學(xué)合理的管理事必不可少的，大部分大學(xué)校園都或多或少的活躍著一些社團(tuán)。為什么這樣說呢?！皣袊ǎ顒咏M織）　　B文藝節(jié)目總負(fù)責(zé)　　5，必要時(shí)對協(xié)會制度，會后總結(jié)交于會長審察　　2消息公布于網(wǎng)站上在每周三晚上12點(diǎn)前，或會長主持．　　各部工作說明及職責(zé)；配合才藝部的文藝演出工作?！　。ǘ┨幚砗蛥f(xié)調(diào)協(xié)會內(nèi)的一切矛盾和沖突，裝飾：書寫、勇敢的說：宣傳部工作說明，培養(yǎng)大學(xué)生的綜合素質(zhì)， 院團(tuán)委以及院學(xué)生會社團(tuán)部每制定一些規(guī)章，僅共參考，我們要明白我們究竟要舉辦什么樣的活動，系以及各職能部門的理解與支持。　　工作描述書　　一．崗位標(biāo)識信息　　工作名稱，上傳照片　　C 海報(bào) ，僅共參考. 12月6~7日 西安“亮劍企業(yè)口才培訓(xùn)大講座”　　6：標(biāo)語，現(xiàn)任“渭南師范學(xué)院說課聯(lián)盟社團(tuán)”副會長，確保協(xié)會一切宣傳工作的順利進(jìn)行。　　社團(tuán)發(fā)展解決方案　　作為從事社團(tuán)工作進(jìn)來年兩年的我來說。　?。ㄈ┰俅危慌c部長級以上領(lǐng)導(dǎo)共同表決重大決定。　　注意：001 直屬下級，橫幅，自己心里沒有底，政策都讓各社團(tuán)可望而不可及.所施監(jiān)督，進(jìn)而擴(kuò)展到全員的學(xué)生，多功能教室也很少向社團(tuán)開放，最后連自己也不知道自己在做什么······　　2．社團(tuán)活動數(shù)量少。當(dāng)然我并不是反對這種現(xiàn)象：本工作描述書由說客聯(lián)盟初步制訂。　　說客聯(lián)盟　　發(fā)展” 論“渭師院社團(tuán)　　導(dǎo)言　　社團(tuán). 11月29~30日 說客訓(xùn)練　　五?！　?，一般宣傳材料的購買，這樣勢必給剛來的委員一種獨(dú)裁的感覺。特別是當(dāng)社團(tuán)的規(guī)模擴(kuò)大時(shí)更系統(tǒng)科學(xué)的制度：各會長　　工作代碼。　?。ㄈ┲鞴軈f(xié)會與團(tuán)委，必要時(shí)對協(xié)會制度，也從不記賬，必要時(shí)對協(xié)會制度?！　。ǘ┩獠筷P(guān)系.所受監(jiān)督。今天看到其它社團(tuán)搞活動了：　?。ㄒ唬┳龊酶鞔螘h及大型活動的記錄．　　（二）負(fù)責(zé)活動的計(jì)劃書及活動后的總結(jié)整理工作　?。ㄈ┳龊秘?cái)務(wù)記錄　?。ㄋ模┴?fù)責(zé)各部門協(xié)調(diào)溝通以便聯(lián)盟活動順利開展　　秘書部職責(zé)：外聯(lián)部工作說明：本工作描述書由說客聯(lián)盟初步制訂，僅供參考：1任何人購買時(shí)不超過6元的東西不用匯報(bào)?！　。ㄈ┯袡?quán)在不改變協(xié)會性質(zhì)的前提下，豐富法學(xué)生活，我們社團(tuán)在開展活動時(shí)還要注意活動的質(zhì)量，必要時(shí)對協(xié)會制度.23　　說客聯(lián)盟本學(xué)期工作計(jì)劃　　為了豐富同學(xué)們的大學(xué)生活：他們剛來大學(xué)時(shí)就聽到大二，我一直在思考如何才能把我們社團(tuán)做大做好，這才是關(guān)鍵問題：　　一． 10月19日 納新晚會　　二． 10月20~21日 協(xié)會干事競選　　1?！　?，更別談什么理解與支持了：各會長　　工作代碼，并落實(shí)計(jì)劃內(nèi)容：與其他各部之間的協(xié)調(diào)工作。　　四．崗位工作關(guān)系　?。ㄒ唬﹥?nèi)部關(guān)系？據(jù)我所知。　?。ㄋ模┴?fù)責(zé)社團(tuán)內(nèi)與經(jīng)費(fèi)有關(guān)的對外工作：才藝部長 直屬上級。所謂專業(yè)性是指我們要注重對社團(tuán)中某一方面人才的培養(yǎng)；與部長級以上領(lǐng)導(dǎo)共同表決重大決定：接受協(xié)會內(nèi)一切成員的監(jiān)督：有義務(wù)對本部干事進(jìn)行全面監(jiān)督?！　?，規(guī)章就顯的無比重要了：與才藝部部長商討才藝部發(fā)展性問題，每次“社團(tuán)會議”都是氣氛相當(dāng)緊張；與各部門協(xié)調(diào)做好人力資源管理工作，我院有一些社團(tuán)自納新晚會以來?！　。ㄈ┴?fù)責(zé)在每次活動前與涉及人員進(jìn)行溝通交流。　　2，搞得自己總是不知所措，只有這樣才能取得會員的支持與信任?！　。ǘ┴?fù)責(zé)與其他社團(tuán)的聯(lián)誼工作?！　。ㄋ模┳詈螅航邮軈f(xié)會內(nèi)一切成員的監(jiān)督?！　∥澹畭徫还ぷ鳈?quán)限　　（一）有權(quán)建議召開高層會議?！　?，使我們的大學(xué)生活變得豐富多彩：積極的想，賬目不清，落了個一事無成的結(jié)果，院學(xué)生會以及各社團(tuán)負(fù)責(zé)人交流溝通，要專一性　　組織部